辟谣|“自愿弃社保,离职能领大笔赔偿金”这是假的!不要信!( 五 )

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员工与单位约定放弃社保,员工离职后可否要求单位补缴?

用人单位为劳动者缴纳社会保险费是法律强制性规定。不管是口头承诺还是签订书面协议放弃社保的行为,均是无效的。劳动者承诺放弃缴纳社会保险费,不免除用人单位为劳动者缴纳社会保险费的法定义务。

《社会保险法》

第六十三条规定:

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足

《社会保险法》

第八十三条第三款规定:

个人与用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。

因此

即使劳动者约定放弃社保,离职时仍有权要求用人单位为其补缴在职期间的社会保险费。单位不同意补缴的,劳动者可依照社保法第八十三条寻求法律救济。


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